CORSO PRIMO SOCCORSO

AZIENDE  GRUPPO A

  • Presentazione del Corso
    Come previsto dall’art. 45 del D. Lgs. 81/08, il datore di lavoro è tenuto a prendere i provvedimenti necessari in materia di pronto soccorso e di assistenza medica di emergenza, “tenendo conto delle altre eventuali persone presenti nei luoghi di lavoro e stabilendo i rapporti necessari con i servizi esterni, anche per il trasporto dei lavoratori infortunati”.
    Per gli addetti al pronto soccorso, designati ai sensi dell’art. 18, comma 1, lett. b) del D. Lgs. 81/08, è prevista una formazione con istruzione teorica e pratica per l’attuazione delle misure di primo intervento e per l’attivazione degli interventi di pronto soccorso, secondo quanto dettato dal Decreto ministeriale 15 luglio 2003, n. 388.
  • Obiettivi
    Il corso mira a fornire gli strumenti conoscitivi essenziali, teorici e pratici, per permettere a chi è incaricato di attuare gli interventi di primo soccorso in “attesa attiva” dei soccorsi specializzati, limitandosi ad evitare l’aggravarsi dei danni.
  • Metodologia del percorso
    Lezioni teoriche, proiezione slide, analisi e discussione in plenaria, case study, esercitazioni pratiche.
  • Destinatari
    Il corso è rivolto agli addetti al primo soccorso in azienda.
  • Durata
    16 ore

PROGRAMMA

  • MODULO I

    1

    Allertare il sistema di soccorso

    1 – Cause e circostanze dell’infortunio;
    2 – Comunicare le predette informazioni in maniera chiara e precisa ai Servizi di assistenza sanitaria di emergenza.
    3 – Riconoscere un’emergenza sanitaria:
    – scena dell’infortunio;
    – accertamento delle condizioni psico-fisiche dell’infortunato;
    – nozioni elementari di anatomia e fisiologia dell’apparato cardiovascolare e respiratorio;
    – tecniche di autoprotezione del personale addetto al pronto soccorso.

  • MODULO II

    2

    Attuare gli interventi di primo soccorso

    1 – Sostenimento delle funzioni vitali;
    2 – Riconoscimento e limiti di intervento di primo soccorso;
    3 – Emorragie esterne post-traumatiche e tamponamento emorragico.

  • MODULO III

    3

    Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro

    1 – Cenni di anatomia dello scheletro;
    2 – Lussazioni, fratture e complicanze;
    3 – Traumi e lesioni cranico-encefalici e della colonna vertebrale;
    4 – Traumi e lesioni toracico-addominali.

  • MODULO IV

    4

    Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro

    1 – Lesioni da freddo, da calore e da corrente elettrica;
    2 – Lesioni da agenti chimici;
    3 – Intossicazioni;
    4 – Ferite lacero-contuse;
    5 – Emorragie esterne.

  • MODULO V

    5

    Acquisire capacità di intervento pratico

    1 – Principali tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del SSN;
    2 – Principali tecniche di primo soccorso nelle sindromi celebrali acute;
    3 – Principali tecniche di primo soccorso nella sindrome respiratoria acuta;
    4 – Principali tecniche di rianimazione cardiopolmonare;
    5 – Principali tecniche di tamponamento emorragico;
    6 – Principali tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato;
    7 – Principali tecniche di primo soccorso in casi di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici.

    Test di valutazione finale

    Prova pratica

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